社内の評価制度がうまく機能していない会社が多いと思います。特に「人事考課」については、考課者である管理者が、自分の価値観や自分の解釈で評価を進めてしまい、評価者間で大きな差が出てしまっている例も少なくありません。

社内評価制度を見直し、再構築したいという会社のサポートを致します。

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